Наредних дана само минимун производње у РИТЕ Угљевик. Радници су од данас у штрајку и траже повећање плата, конкретно, повећање цијене рада са 150 на 170 марака. Кажу да су им то обећали Управе и предузећа и Електропривреде. Међутим, тврде, нема договора о томе ко ће сносити те трошкове.
„Што се тиче захтјева број један, то се односи на договор унутар Електропривреде гдје мора присуствовати свих 11 зависних предузећа и договорити са господином Петровићем цијену рада“, каже Бобан Беновић, предсједник Синдикалне организације у РиТЕ Угљевик.
„Повећање производње, уједно је и повећање прихода за саму Електропривреду Републике Српске. Имамо најављено поскупљене цијена гдје би пословање Електропривреде Републике Српске и РиТЕ Угљевик било олакшано. И због тога мислим да има простора овдје, да се изађе у сусрет легитимним захтјевима синдиката“, каже Милутин Тасовац, извршни директор за послове производње електричне енергије и развој термоелектране.
Испуњен је други захтјев синдиката којим се тражило увећање од 15 одсто коефицијената за производна радна мјеста. Трећи захтјев, такође испуњен, је наставак улагања унутар предузећа које подразумијева набавку механизације за рад.
– „Очекивања радника су да се испуне ови захтјеви што је синдикат поднио тамо. И надамо се да ћемо успјети у томе“, кажу радници.
Боље услове у обећава директор Електропривреде.
„Дефинитивно смо става да се плате у рудницима морају повећати, да нам од производње у руднику зависи енергетска стабилност у РС и да то није Синдикат захтјевао, ми би то урадили јер смо уочили низ неправилности у расподјели коефицијената и оно што сигурно морамо урадити – извршити анализу коефицијената у оба рудника, и у Угљевику и у Гацку и настојати да изједначимо коефицијенте, али и да их повећамо. То је наш циљ“, каже Лука Петровић – директор Електропривреде Републике Српске.
За друге захтјеве синдиката мора се одредити адекватан начин финансирања, каже Петровић, а они да се упознају са трошковима у предузећу. Док се и посљедњи услов не ријеши, радници ће одрађивати само 20 одсто својих обавеза.
