Министар финансија Републике Српске Зора Видовић рекла је синоћ да је сваке године основни постулат актуелне Владе Српске био да ствара добар пословни амбијент, те да је на више фронтова утицала на плате у реалном сектору и да има још простора за њихово повећање.
„Ми смо, примјера ради, наш такозвани `порески клин`, односно оптерећење плате, са 38,5 свели на 34,1 одсто и послодавци су рекли да су задовољни са тим. Надам се да ће и наша идућа Влада, као и у Федерацији БиХ, увести порез на дивиденду, јер ако уведемо тај порез, који једино БиХ у цијелом свијету нема, онда би се овај `порески клин` могао још више смањити у корист плата радника – рекла је Видовићева.
Она је навела да раст плата у привреди посматра према ономе колико се пореза и доприноса враћа за плате и истакла да су и у прошлој и у овој години то биле значајне цифре, далеко веће него што је планирано.
– Ми сад, за прво полугодиште ове године, имамо исплатити 23 милиона КМ послодавцима поврата пореза и доприноса на повећања плата, не на цијелу плату, само на оно што се повећа. Моја процјена је да су те плате доста добро расле с обзиром на такву цифру – рекла је Видовићева.
Она је напоменула да је веома тешко домаћим послодавцима бити конкурентан у свијету и оцијенила да су веома добро издржали и прошлу и ову годину.
– Ми имамо најбољу покривеност увоза извозом овдје у окружењу, послије Словеније. То је сад 77,8 одсто, а било је и до 82 посто. Извозно, на међународном тржишту, европском тржишту, постижу се добри резултати – рекла је Видовићева за РТРС.
Она је истакла да је то веома значајно за смањење спољнотрговинског дефицита земље, који је, како је навела, некада био у милијардама, а сада се мјери стотинама милиона.
– То је веома важно за Републику Српску – нагласила је Видовићева.
Она сматра да тренутни начин одређивања минималне плате није добар и да је Министарство финансија Републике Српске у Економској политици предложило да у идућој години буде договорен и утврђен систем обрачуна минималне плате, као што постоји за пензије.
– Било би јако добро када би се потписали грански колективни уговори, да свака грана има своју минималну плату – навела је Видовићева и изразила наду да ће се синдикат и послодавци у наредном периоду усагласити о тој методологији.
Видовићева је оцијенила да су генерално, и радници, и послодавци одрадили врло важан посао током пандемије вируса корона, а и послије.
– Ми смо презадовољни, у 2021. већ смо имали више запослених него прије пандемије вируса корона, што је веома добро и мало земаља је имало тај податак. Зато смо и помагали у корони да бисмо одржали број радника – рекла је Видовићева.
